"Mujer y discapacidad intelectual", su realidad a debate
➤ Una iniciativa del Ayuntamiento de Toledo y Plena Inclusión
La
concejala de Igualdad, Inés Sandoval, ha presentado hoy una nueva
charla enmarcada en las iniciativas municipales de la Concejalía de
Igualdad y el Consejo Local de la Mujer en colaboración con Plena
Inclusión Castilla-La Mancha. Se trata de 'Mujeres y discapacidad
intelectual', una conferencia en la que se abordarán cuestiones tan
importantes como el acceso al mercado laboral cuando se trata de
personas con capacidades diferentes o la situación que muchas de
ellas viven en materia de salud y maternidad.
La
charla se llevará a cabo el 10 de octubre, martes, a las 18:00 horas
en Venta de Aires con el fin de visibilizar a la mujer con
discapacidad intelectual, además de sensibilizar y dar a conocer las
dificultades y los obstáculos que tienen en su día a día. De
hecho, Sandoval ha desvelado que en el ámbito laboral estas mujeres
viven una situación de especial discriminación, ya que sólo
trabaja una de cada 10, sobre el 40 por ciento de varones.
La
responsable municipal de Igualdad ha estado acompañada en rueda de
prensa por la edil de Accesibilidad, Maite Puig, y el director de
Plena Inclusión Castilla-La Mancha, Daniel Collado, quien ha
valorado que el Ayuntamiento de Toledo «es muy accesible a nuestras
demandas, es muy accesible a las políticas sociales, ahí llevamos
una ventaja a la hora de implantar políticas públicas que
solucionen la vida de las personas».
En
este sentido, Sandoval ha recordado el compromiso del Gobierno de
Milagros Tolón de garantizar en todos los programas de empleo
municipales una reserva del 10 por ciento para personas con
capacidades diferentes, cuando la reserva que se exige por ley para
las contrataciones públicas es de un 7 por ciento. «Vamos más
allá. Para las personas con discapacidad el acceso a un empleo es
mucho más que una oportunidad laboral, porque también es una
oportunidad de integración social, de independencia y autonomía»,
ha señalado.
Desigualdades, abusos y maltrato
La
actividad contará con el testimonio de mujeres con discapacidad
intelectual que han vivido situaciones de desigualdad, e incluso
violencia, pues el riesgo de padecer situaciones de maltrato y abusos
«es mayor en mujeres con discapacidad intelectual», una situación
que se agrava «porque no denuncian casi nunca, en ocasiones no son
conscientes de que están sufriendo violencia de género, o tienen
mayores dificultades para expresar los malos tratos vividos debido a
problemas de comunicación», ha indicado Sandoval.
Entre
las iniciativas impulsadas por el Gobierno municipal a favor de las
personas con capacidades diferentes, junto a las políticas de
empleo, la concejala ha señalado los planes de formación en
igualdad y las actividades de sensibilización, iniciativas que
también cuentan con el apoyo y la colaboración de la Concejalía de
Accesibilidad.
